CIRCLE Group ha avviato il progetto per la conciliazione vita-lavoro dei dipendenti “CONCILIAMO”.
Co-finanziato dal Dipartimento per le politiche della famiglia con un contributo di € 167.000 circa (degli oltre €200.000 previsti) articolati su un biennio, il progetto CONCILIAMO è destinato ai dipendenti delle società italiane del gruppo CIRCLE, specializzato nell’analisi dei processi e nello sviluppo di soluzioni per la digitalizzazione del settore portuale e della logistica intermodale e nella consulenza internazionale sui temi del Green Deal e della transizione energetica.
CONCILIAMO promuove: lo smart working, attraverso la formazione mirata a supporto di questa modalità di lavoro e la messa a disposizione di dotazioni tecnologiche e infrastrutture abilitanti; il supporto alla famiglia per il personale con figli minori a carico; la formazione personalizzata.
Luca Abatello, CEO & Presidente di CIRCLE Group, commenta: “CONCILIAMO è un progetto centrale per CIRCLE perché ci dà l’opportunità di ampliare la tipologia e la quantità di strumenti con cui la nostra organizzazione si impegna a supportare il benessere e la crescita delle Persone che ne fanno parte”.
CONCILIAMO rientra tra le iniziative rivolte alle Persone CIRCLE nell’ambito della roadmap strategica Connect 4 Agile Growth 2024 che ha definito la cosiddetta “Piramide del valore”, basata sul coinvolgimento, l’ingaggio e la responsabilità individuale, sul riconoscimento del contributo personale e sulla valorizzazione delle competenze individuali, sulla condivisione delle conoscenze e sulla promozione di una “intelligenza collettiva”, nonché sulla creazione di opportunità di apprendimento continuo.
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