L’assemblea degli azionisti di Orsero ha approvato il bilancio d’esercizio 2022 e la distribuzione di un dividendo pari a 0,35 per azione, per un esborso complessivo di 6 milioni, con data di stacco cedola il prossimo 8 maggio e pagamento a partire dal 10 maggio.
Gli azionisti hanno poi approvato il piano di incentivazione azionario Perfomance Share 2023-2025, che prevede il riconoscimento a favore dei beneficiari (amministratori esecutivi, dirigenti strategici e apicali, e figure manageriali di rilievo) di una componente remunerativa variabile in azioni della società subordinatamente al raggiungimento di predeterminati obiettivi.
L’assemblea ha inoltre autorizzato l’acquisto di azioni proprie, per un periodo di 18 mesi e per un controvalore massimo di 4 milioni, per un corrispettivo unitario non inferiore del 20% e superiore del 10% alla media dei prezzi ufficiali nei 10 giorni di borsa precedenti ogni singola operazione.
I soci hanno poi approvato in sede straordinaria diverse modifiche allo statuto sociale, tra cui l’innalzamento del numero (minimo e massimo) dei componenti del Consiglio di Amministrazione.
In forza di tale modifica, l’Assemblea ordinaria ha determinato in 10 il numero dei membri del Cda e stabilito una durata triennale fino all’assemblea di approvazione del bilancio 2025. Il nuovo Cda risulta composto da: Paolo Prudenziati (presidente), Raffaella Orsero, Matteo Colombini, Carlos Fernandez Ruiz, Armando Rodolfo De Sanna, Vera Tagliaferri, Laura Soifer, Costanza Musso, Elia Kuhnreich, Riccardo Manfrini.
L’assemblea ha infine nominato il collegio sindacale, anch’esso in carica sino all’approvazione del bilancio 2025, che risulta così composto: Lucia Foti Belligambi (presidente), Michele Paolillo (sindaco effettivo), Marco Rizzi (sindaco effettivo), Monia Cascone (sindaco supplente), Paolo Rovella (sindaco supplente).
