PharmaNutra – “Azioni e progetti concreti verso un futuro equo e sostenibile continuando a generare valore”

Il Cda di PharmaNutra ha dato il via libera al Bilancio di Sostenibilità 2022, predisposto su volontaria, e nominato la governance della sostenibilità.

Nel dettaglio, il documento, alla sua seconda edizione, oltre a rappresentare i progressi fatti e gli obiettivi raggiunti, illustra, per la prima volta – spiega una nota – la strategia di sostenibilità di medio termine (il Piano di sostenibilità), ovvero un piano concreto, fatto di azioni e progetti, che punta a portare il Gruppo verso un futuro equo e sostenibile, continuando a generare valore per gli investitori, per i clienti e per tutti gli stakeholders.

Il Piano di sostenibilità si declina in sei aree di impegno di alto livello:

  • Governance: orientata al successo sostenibile;
  • Persone: generare coinvolgimento, consapevolezza e appartenenza al progetto ESG;
  • Ambiente: garantire la gestione efficiente dei consumi e riduzione degli impatti ambientali;
  • Comunità: contribuire al benessere e al miglioramento della qualità di vita della comunità locale;
  • Catena del valore: rafforzamento in chiave ESG della catena di fornitura;
  • Innovazione: garantire la protezione della proprietà intellettuale, dei brevetti e delle materie prime.

Per ciascuna area sono stati individuati obiettivi operativi da perseguire con la stima dei tempi di realizzazione.

Inoltre, il Cda ha nominato un assetto di governance dedicato a perseguire gli obiettivi delineati nel Piano di sostenibilità per perseguire il “successo sostenibile” secondo quanto previsto dal Codice di Corporate Governance per le società quotate al mercato MTA, così articolato:

  • attribuzione di deleghe specifiche in ambito ESG all’amministratore rsecutivo Germano Tarantino;
  • attribuzione al Comitato Controllo e Rischi, che diventa il Comitato Controllo, Rischi e Sostenibilità di funzioni propositive e consultive nei confronti del CdA in materia di sostenibilità;
  • nomina del responsabile ESG e definizione della composizione del team operativo per
    l’implementazione delle azioni operative previste nel piano e la rendicontazione dei risultati, contribuendo alla diffusione della cultura della sostenibilità.